战略性新兴产业是以重大技术突破和重大发展需求为基础,对经济社会全局和长远发展具有重大引领带动作用,知识技术密集、物质资源消耗少、成长潜力大、综合效益好的产业。在中国经济发展步入新常态,经济增速放缓的背景下,战略性新兴产业将成为引领经济增长的重要引擎。实施创新驱动发展战略,大力发展战略性新兴产业,科技创新人才是重要支撑和保障。基于此,本书综合多渠道获取的数据,运用多种方法构建战略性新产业科技创新人才的胜任力模型与开发模式,希望为科技创新人才开发实践提供一定的参考借鉴。

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