本书系中国人事科学研究院汇编的有关人力资源和人才队伍建设的学术研究丛书系列，分为人才战略、理论思考、管理创新、专题研究、国际比较、百家论坛等6个板块、共17篇文章，对广大组织人事部门做好人才工作及相关研究者研究人才政策。

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