《劳动经济学》高清PDF
作者:胡学勤著
出版:北京:高等教育出版社
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出版时间:2011.06 (求助前请核对清楚)
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《高等学校人力资源管理专业系列教材·劳动经济学(第3版)》是高等学校人力资源管理专业系列教材之一,既是“十一五”,国家级规划教材,也是江苏省精品教材。 《高等学校人力资源管理专业系列教材·劳动经济学(第3版)》共分五篇,十一章内容:第一篇导论,即第一章,主要分析了劳动经济学的产生与发展、研究对象、研究方法与研究意义,第二篇研究劳动力市场的运行及结果,包括第二章至第五章,主要分析了劳动力供给、劳动力需求、劳动力市场和劳动力流动,第三篇研究人力资本与劳动报酬,包括第六章至第八章,在研究人力资本与人力资本投资的基础上,分别分析了普通劳动者与特殊劳动者的薪酬理论与实践,第四篇研究就业与失业,包括第九章和第十章,分别考察了国内外就业与失业的理论与政策。第五篇研究社会保障,即第十一章,主要分析国内外社会保障的理论和实践。 《高等学校人力资源管理专业系列教材·劳动经济学(第3版)》以劳动力资源配置和利用为中心,从经济学、管理学的交叉融合上研究劳动经济理论,具有结构严谨,体系完善、内容全面、理论先进、信息量大等特点。 《高等学校人力资源管理专业系列教材·劳动经济学(第3版)》除了可作为高等学校人力资源管理专业的教材外,也可供经济类、管理类专业的本科生与研究生教学和研究使用,还可以供成人教育类教学、培训、自学使用和研究参考。
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