《中国的 人力资源状况》高清PDF
作者:中华人民共和国国务院新闻办公室编
出版:北京:人民出版社
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《创建覆盖城乡、全民共享的充分就业市文件汇编》高清PDF下载 富阳市创建充分就业市工作领导小组办公室 2010.08
《国家职业标准汇编 第4分册 上》高清PDF下载 人力资源和社会保障部职业能力建设司编 2009.03
《广东劳动统计资料 1999-2006》高清PDF下载 广东省统计局 2009
《北京市劳动力市场工资指导价位与企业人工成本状况 2004年》高清PDF下载 郭克利主编;北京市劳动和社会保障局编 2004.08
《大学生职业技能培养模式与职业技能鉴写指导手册 第3卷》高清PDF下载 石谦,陈峥,健康主编 2004.11
《中国劳动统计年鉴 2003 中英文本》高清PDF下载 国家统计局人口和社会科技统计司,劳动和社会保障部规划财务司编 2003.09
《贵州人力资源开发研究》高清PDF下载 朱华清等著 2004.07
《人力资本与区域经济增长 温州与苏州比较实证研究 a comparative case study of Wenzhou & Suzhou》高清PDF下载 张一力著 2005.08
《国外集体谈判机制研究》高清PDF下载 刘燕斌主编 2012.06
《劳动经济评论 第4卷 第1辑 2011年5月》高清PDF下载 本社编 2011.05
中国是世界上人口最多的发展中国家,13亿人口中蕴涵着极其丰富的人力资源。积极开发人力资源,充分发挥每个人的潜能和价值,促进人的全面发展,为国家现代化建设提供强大的人力和智力支撑,实现由人力资源大国向人力资源强国的转变,是中国政府始终面临的重大课题和不懈推进的重大事业。新中国成立后特别是20世纪70年代末实行改革开放以来,中国政府坚持以人为本的理念,积极贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针,制定了一系列解决就业问题和发展教育、科技、文化、卫生、社会保障事业的政策措施,努力为实现人的全面发展创造良好的环境和条件。当前,中国就业形势保持总体稳定,国民受教育程度和健康水平显著提高,一大批国家建设急需的各类人才脱颖而出,为推动中国经济社会各项事业发展发挥了重要作用。按照建立社会主义市场经济体制的要求,为推动科学发展,促进社会和谐,中国政府注重发挥市场配置人力资源的基础性作用,大力推进经济、科技、教育等体制改革,不断深化干部人事制度改革,实施科教兴国战略、人才强国战略和积极的就业政策,建立和完善人力资源培养、吸引、使用和保障机制,加快人力资源法制建设,走出了一条适合中国国情的人力资源开发道路。
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