本书稿是基于教育部&工程院资助课题“创新型工程拔尖人才领导力和创业能力开发”课题形成。随着工程环境的不断变革，工程师的角色也经历了不同的阶段。第四代工程师作为创业型的工程师出现。工程师不仅能够在给定的环境下进行工程运作，更可以通过自身所具备的工程领导力发现和捕捉新的工程机会，利用所学实现新的工程愿景。目前世界很多发达国家的工程质量标准体系中都包含了对于领导力和创业能力的要求，这也即是第四代工程师所面临的新的标准。该书稿应运而生，其目的在于为相关研究人员和高校提供理论的实践的参考价值，并引起就该问题更广泛的讨论。

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