《二十一世纪的中国企业》

第一章发展经济——人的因素最重要1

第一节 坚持的决心1

第二节 历史给予的2

第三节 须保持勤劳的美德3

第四节 国家的财富和实力是何因素所影响的5

第二章21世纪中国企业如何自处14

第一节 国际竞赛规则14

第二节 未来的竞争优势15

第三节 中国的企业策略21

第三章21世纪中国企业概论26

第一节 21世纪世界产业发展趋势以及中国企业集团的发展趋势26

第二节 21世纪中国企业集团模式和类型30

第三节 建立21世纪中国全球企业集团的理论基础33

第四节 21世纪中国企业集团的组织结构38

第五节 21世纪中国企业集团的经营层结构46

第六节 21世纪中国企业的研究开发体制55

第七节 21世纪中国企业集团与中小型企业的关系58

第八节 21世纪中国协调竞争体制的建立64

第四章21世纪中国企业与产业政策66

第一节 对国家产业政策的认识66

第二节 国家产业政策的影响和作用68

第五章中国企业与中国政府的宏观调控71

第一节 经济计划的诱导作用71

第二节 金融调控的方式及其影响73

第三节 财政与税收的调控作用75

第六章21世纪中国企业的经营战略80

第一节 21世纪中国企业的经营理念80

第二节 21世纪中国企业经营战略实证研究81

第三节 半导体企业的经营革命109

第四节 汽车产业的新世纪战略112

第五节 着手推动新成长战略的中国化工业125

第六节 冶金工业的因应之策137

第七章企业集团与利润中心制142

第一节 企业集团建立利润中心制的必要性142

第二节 利润中心制度的设立143

第三节 责任、职权与成果的关系152

第四节 分权程度及分权制度的优劣、成功条件153

第五节 分权化组织结构157

第六节 内部转移计价164

第七节 责任中心制下的利润中心绩效衡量178

第八节 利润中心实例研究189