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第一章　公平问题就是人与人的利益关系问题3

第一篇　何谓公平3

第二章　合乎效率需要就是公平18

第三章　质别性公平与量别性公平及公平问题的分类43

第四章　公平原则、公平观、公平感及所谓主观公平问题54

第五章　人类为何至今未能揭开何谓公平这个谜69

第二篇　公平与效率、制度、政策、法律、道德及社会发展的关系79

第六章　公平与效率的关系及应当如何处理这两者的关系79

第七章　公平问题是如何影响效率的92

第八章“对立与一致”之争的千古奥秘103

第九章　公平与制度、政策、法律、道德及社会发展的关系113

第十章　对“替代论”的“兼顾说”的分析124

第十一章　社会主义及其初级阶段的基本公平原则137

第十二章　社会主义公平与资本主义公平的异同及对社会主义的意义151

第十三章　共产主义公平及人类社会通向共产主义的历史必然性166

第三篇　社会主义、共产主义公平及人类社会通向共产主义的历史必然性173

第四篇　公平对人的价值及公平与管理的关系181

第十四章　公平对人的价值与人对公平的需求181

第十五章　公平对管理的意义195

第十六章　管理的基本原理就是实现公平以促进效率208

第五篇　公平理论221

第十七章　公平理论是什么样的理论221

第十八章　历史唯物主义公平理论与当代历史唯心主义公平理论的主要分歧235

第十九章　加强公平理论研究，普及公平理论知识251

第二十章　运用公平理论研究我国社会主义建设问题261

结束语276