《表1 北京市区县局级领导素质模型[9]》

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《乡村振兴战略下乡镇干部胜任力模型研究——以浙江省L市为例》

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我国一些地方政府如广州、重庆等地也提出了领导干部和公务员的能力标准，北京、陕西等地对公务员的能力培训需求进行了研究。2003年，北京市政府与中国人民大学劳动人事学院合作开展北京市区县局级党政领导人才素质模型研究，成果如下（表1)