《表3 工作状态满意度分析》

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《江苏省某三甲医院工作人员工作满意度研究》


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工作满意度由高到低分别是患者对于工作的评价、家人的支持、工作中获得的成就感、工作量。在工作状态里,工作人员对于患者的评价满意度最高,对于自身的工作量满意度最低,工作人员对于工作中所获得的成就感不高(见表3)。