《表4 国有企业中CFO个人特征对财务舞弊的影响回归结果表》

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《CFO个人特征对财务舞弊的影响研究》

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根据结果，从表4可以看出，在国有企业中，CFO个人特征中只有CFO是否持股与财务舞弊在5%的水平上相关，这说明股权激励使CFO个人利益与企业价值紧密联系，对于降低财务舞弊的可能性有一定作用。其他性别、年龄、任期、薪酬和是否董事的CFO特征对财务舞弊没有显著影响。在非国有企业中，CFO的年龄、任期、是否持股和是否董事特征与财务舞弊显著相关，与未细分国有企业性质时结果一致，这说明国有企业在选拔和任用CFO时更能全面考虑其个人特征，从而减少财务舞弊的发生。