《表4 2017年全球前13名电力公司相关信息》

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《企业指数发展阶段人力资源规划匹配系数探析——助力企业规划的人数配置模型》

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2017年全球前13名电力公司相关信息见表4，全球电力公司2017年产值与人数指数模型见图7。通过分析2017年全球前13名电力公司产值及人数的关系可知，其增长模式都是指数模式，系数b=0.33，比猜想区间偏低。同质企业毕竟不是一个企业的指数发展阶段，有偏差是正常的，但是趋势是符合猜想规律的。