《表6 21家世界500强企业系数b值分布图》

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《企业指数发展阶段人力资源规划匹配系数探析——助力企业规划的人数配置模型》

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通过汇总1996—2008年世界500强企业信息，筛选出在指数发展阶段的21家企业，分析企业产值及员工人数的关系，其增长模式都是指数模式，产值与人数的相关系数为0.71～0.98。计算2006—2008年连续3年的系数比值b，1996—2008年21家世界500强指数发展企业情况如表5所示。同时，根据汇总数据计算系数比值b，21家世界500强企业系数b值分布图见表6。由表6可知，系数比值b为0.40～0.60的有24个数据，符合统计学中的正态分布，能够进一步佐证该猜想符合企业发展规律，对企业人力资源规划工作具有一定的指导意义。