《表7 匹配前后处理组与控制组的公司资本结构对比》

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《CEO性别特征与公司资本结构——基于过度自信的中介效应研究》


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注:*:10%显著;**:5%显著;***:1%显著。

与前文选择的资本结构的测度保持一致,我们仍以资产负债率为度量标准。表7报告了匹配前后处理组与控制组的公司的资产负债率。从表7中可以看出,无论是使用最近邻匹配、半径匹配还是核权重匹配,CEO过度自信的公司的资产负债率均显著高于CEO非过度自信的公司,与我们前面的实证结果一致。