《表3 班组长综合绩效考核矩阵》
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《优化的绩效管理在班组安全建设及班组长培养中的应用》
利用此原理,本文创建了班组长综合绩效考核矩阵法。横坐标为班组长的个人绩效情况,得分0~3分为不合格,3~4分为合格,4~5分为优秀,5分为标杆。纵坐标为班组的安全绩效情况,得分0~3分为不合格,3~4分为合格,4~5分为优秀,5分为标杆。班组长个人绩效与班组安全绩效的乘积代表班组长的综合绩效,得分0~9分为不合格,9~13分为合格,13~17分为优秀,17~25分为标杆,见表2。具体实施参考表3的班组长综合绩效考核矩阵,由横纵2个因素的得分情况,判定得分所在区域,从而判定班组长的综合绩效等级。
图表编号 | XD00219088100 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2020.10.01 |
作者 | 李婷、陈昌培 |
绘制单位 | 南京东华力威汽车零部件有限公司、中石化华东分公司 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |