《表4 内部控制目标与企业高质量发展》

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《内部控制能促进企业高质量发展吗——基于目标导向的内部控制视角》

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内部控制作为企业重要的内部治理机制[12]，在促进企业高质量发展中发挥了重要作用。本文选取2013—2017年我国沪深A股上市公司为研究样本，从目标导向的内部控制视角出发，研究内部控制及其战略目标、经营目标、报告目标、合规目标和资产安全目标的实现程度与企业高质量发展的关系。研究发现，内部控制战略目标、经营目标、报告目标、合规目标的实现程度越高，越有利于促进企业高质量发展，而内部控制资产安全目标实现程度的效果不显著；披露内部控制审计报告会显著降低内部控制战略目标与经营目标实现程度对企业高质量发展的促进作用，但不会影响内部控制报告目标、合规目标和资产安全目标实现程度与企业高质量发展的关系。上述结论在经过稳健性和内生性检验之后依然成立。因此，为了贯彻落实党的十九大部署，促进经济高质量发展，企业应该积极贯彻落实《企业内部控制基本规范》，合理确定披露内部控制审计报告的重要性，构建目标导向的内部控制监督机制，重视提高内部控制战略目标、经营目标、报告目标和合规目标的实现程度，防止内部控制发挥矫枉过正的作用，提高企业全要素生产率，实现企业高质量发展。在今后的研究中，将继续考察不同企业类型、不同行业、不同经济周期中内部控制及其五大目标实现程度与企业高质量发展之间的关系，并深入探讨内部控制总体目标实现程度对企业高质量发展的影响，以期为厘清内部控制影响企业高质量发展的作用机理，促进企业高质量发展提供更多的政策建议。