《表2 四类政府绩效管理典型案例特征》

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《政府绩效管理秩序评估：以广东省级绩效管理为例》

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本文将省级政府绩效管理项目的范围明确为以下四种：一是针对省级财政预算支出进行的绩效管理；二是针对省级政府部门与其下属单位履职情况开展的绩效考评；三是针对省级出台公共政策系统实施的绩效评估；四是省级党政部门或其他机构组织对下级政府整体绩效的评价。如前设想，大部分案例及其特征通过搜集整理“广东省政府采购网”与绩效管理相关的省级采购项目信息（10）获取，少数案例以作者所在团队持续对广东省政府绩效管理行业观察（11）为据补充。实际上，在广东省政府采购平台设定检索条件为“省直”、项目名称含有“绩效”或“考核/考评/评估/评价/评议”、检索时段为2010年1月1日—2019年12月31日，我们共获得有效项目样本44个。（12）再依托行业经验补充了非以采购方式开展的10个项目。这些项目均以年度为单位呈现，但其中部分属于多年延续性质，将其合并后形成共22个典型案例的分析资料库。再将各案例依次归入政府绩效管理的四种基本类型，对应指标维度初步描述其基本特征如表2。