《表3 女性青年流动人口落户意愿》

《表3 女性青年流动人口落户意愿》   提示:宽带有限、当前游客访问压缩模式
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《女性流动人口的落户意愿及其影响因素分析》


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根据世界卫生组织的划分,将15-44周岁的人定义为青年,因此在本文中将出生年份为1972年-2001年的流动人口定义为青年流动人口。本文将人才定义为受教育水平在专科及以上的人群。本部分内容所研究的女性青年流动人才为出生年份在1972年-2001年且受教育水平为专科及以上的流动人口。根据表3可知,女性青年流动人才的落户意愿较为乐观。在青年女性流动人才中有45%的人愿意落户在流入地,也就是说将近一半的女性青年流动人才愿意在城市落户。女性青年流动人才与不是女性青年流动人才落户意愿差距较大,女性青年流动人才落户意愿较为乐观。习近平总书记讲过:“发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力”(习近平,2018)。为响应国家的号召,近年来各个地方开始了“抢人大战”,竞相出台了一系列吸引青年人才的落户政策。不仅降低了青年人才的落户标准,而且在住房补贴、工资发放、生活津贴等方面都给予了扶持。而女性青年流动人才由于其女性的特殊身份,她们相比于男性更容易受到优惠政策的影响,她们更容易被出台的各项落户政策吸引。因此,女性青年流动人才的落户意愿较为乐观。