《表2 组织裂变的理论视角辨析》

《表2 组织裂变的理论视角辨析》   提示:宽带有限、当前游客访问压缩模式
本系列图表出处文件名:随高清版一同展现
《组织裂变研究进展探析与未来研究展望》


  1. 获取 高清版本忘记账户?点击这里登录
  1. 下载图表忘记账户?点击这里登录
资料来源:作者根据相关文献整理。

通过对国外组织裂变相关研究的回顾,我们发现现有研究主要基于资源基础、知识基础、代理和交易成本四个不同的视角。具体而言,资源基础视角下的研究主要分析母体企业与裂变新创企业之间所形成的资源共享网络对于母体企业和裂变新创企业会产生怎样的影响,以及如何产生影响;知识基础视角下的研究主要分析组织裂变中的知识转移、知识反向转移和知识传承过程;代理视角下的研究主要关注组织裂变中利益相关者之间的信息不对称问题和利益冲突;交易成本视角下的研究主要强调的是组织裂变对母公司业务协同效应的影响以及宣告裂变前后母公司绩效和股东财富的变化。虽然不同视角下的组织裂变研究各有侧重,但也存在一定程度的重叠,如资源基础视角和知识基础视角都强调初始禀赋和资源条件对于裂变新创企业存活的重要性,代理视角和交易成本视角都强调组织裂变对于利益相关者的影响,知识基础视角和代理视角都涉及母体企业与裂变新创企业之间的互动过程,等等。但不同视角下的研究犹如盲人摸象。未来研究可以尝试将不同视角进行整合,从多理论融合视角对组织裂变进行分析构建组织裂变的整合分析框架,以期发展出新的洞见(参见表2)。