《表3 机制分析的回归结果》
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《劳动力市场如何影响创新型人才培养——来自中国省际层面的经验证据》
注:***、**、*分别表示在1%、5%和10%的水平上显著;括号中数字为对应变量回归估计的t值。
(3) 式用来对地区工资效应进行验证,式子中的地区平均工资水平(Wage)采用当地职工的年平均工资进行衡量,其通过影响企业的生产成本以及收入分配来影响创新型人才培养;(4)式用来对社会保障效应进行验证,式子中的社会保障(Insurance)用年人均社会保障和就业财政支出进行衡量,数据均来源于历年的《中国统计年鉴》。β2、θ2表示两个交互项对创新型人才培养的影响系数,具体的回归分析结果如表3所示。
图表编号 | XD0047200800 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.01.20 |
作者 | 刘凯、黄容霞 |
绘制单位 | 中南财经政法大学工商管理学院、中南财经政法大学发展规划部、高等教育研究中心 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |