《表1 分层培训、层级划分及划分依据重要性得分及变异系数》
第1轮专家咨询中将护士长分为了4个层级,层级划分中各指标的重要性赋值均数为4.80~4.90,变异系数为0.05~0.11,专家共提出了7条文字性意见,主要针对层级划分的方式提出了建议,同时专家认为层级划分仅需要进行一次重要性评价即可,因此在第2轮咨询中,研究小组根据专家的意见将护士长分为了入门级、胜任级、专家级和骨干级,补充了层级划分依据,并征求专家对分层培训重要性和层级划分合理性的评分。第2轮专家咨询中有2位专家对层级划分提出了2条文字性意见,经课题小组讨论,未进行修改。层级划分依据中专家意见补充了“自我意愿”,考虑到个人意愿可直接影响到护士长的工作积极性,课题小组决定纳入。层级划分、分层依据重要性及权重见表1。
图表编号 | XD00205733600 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2021.01.25 |
作者 | 刘晓黎、吴晓舟、李硕、杨国艺、王泠、刘树佳 |
绘制单位 | 北京大学人民医院、北京大学人民医院、北京大学人民医院、北京大学人民医院、北京大学人民医院、北京大学人民医院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |