《表1 验证性因子分析结果》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《基层公务员压力疏导问题研究》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

注释：a=领导干部积极情绪；人际公正；基层公务员积极情绪；工作压力；b=领导干部积极情绪+人际公正；基层公务员积极情绪；工作压力；c=领导干部积极情绪+人际公正+基层公务员积极情绪；工作压力；d=领导干部积极情绪+人际公正+基层公务员积极情绪+工作压力.

本文采用Mplus7.0进行多水平因素分析，获得领导干部积极情绪、人际公正、基层公务员积极情绪、工作压力的验证性因子分析结果。表1显示，四因素模型的效果明显好于其他三个模型，说明本文中领导干部积极情绪、人际公正、基层公务员积极情绪、工作压力代表了四个不同的构念。