《表1 2 0 1 5—2016年天骄股份相关财务指标一览表》

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《中小企业税务风险管理探究——基于COSO-ERM(2017）框架的视角》

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天骄股份采取总经理负责制，下设人力资源部、项目部、财务部、工程部、后勤部和行政部6个部门，由两位副总分管和若干专员负责，分工协作，职责分明。现阶段尚未单设税务风险管理部，亦无专职人员定岗专司该项工作。本文选取2015—2016年的相关财务指标来分析天骄股份的经营状况（见表1）。