《表2 1～9标度法：基于模糊层次分析法的档案与古籍文献修复人员职业素养评价体系的构建》

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《基于模糊层次分析法的档案与古籍文献修复人员职业素养评价体系的构建》

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判断矩阵的构建是确定指标权重的关键，结合《文献修复师》的等级划分标准和赋值比重，采用T.L.Saaty教授提出1～9标度法（见表2）来确定各评价指标的权重，对同一层级的评价指标进行两两比较，按相对重要性程度给予赋值，一级指标的判断矩阵如图1所示，二级指标赋值同理，如图2所示。当随机一致性比例CR≥0.1时，需要对判断矩阵作适当修正，即通过对矩阵进行按行求和及数学变换等归一化算术处理，Yaahp软件实现了实时一致性比例计算功能，对不一致判断矩阵进行了自动修正。由图1和图2可知，一级指标判断矩阵的一致性比例为0.0176，二级指标中基本要求（B1）的一致性比例为0；相关知识（B2）的一致性比例为0.0021；实践技能（B3）的一致性比例为0.071，均符合一致性比例要求，最终输出各级指标权重如图3所示。